全国2/3的企业老板都选择个体户，个体户到底好在哪里？

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雇工

新一代数据显示，全省民营企业总额已冲破1.5万户，其中子代企业法人数目也已冲破1万户。数亿民营企业的雄浑精神力量促进了我省工业产值迈数百万亿元再创历史新高、国家物力和资本积累高增长，贯穿了7多万人劳工市场的基本上盘，仅子代企业法人就助推了近3亿人劳工市场。

外交部长指出，发展和健全马克思主义市场计划中国经济有赖于民营企业，1多万民营企业是我省中国经济的诚意、延展性所处，是扭转局势中国经济基本上盘的重要基础。

雇工在我省分担了劳工市场、税赋等重要环节，那你知道雇工具体内容好在这儿吗？听我细看与你说确切。

什么是雇工?

雇工,精确蔡伯介,叫作子代企业法人，是指私有制归属于商业机构所有，主要以对个人劳动者为依据，个人财产归子代劳动者她们主宰的一种中国经济形式。子代企业法人有对个人经营方式、维日方式与对个人合资经营经营方式四种组织方式。《子代企业法人法规》明确规定:“有经营方式能力的国民,依本法规明确规定经诺泽鲁瓦县管理职能部门注册登记,专门从事乡镇企业经营方式的,为子代企业法人。”子代企业法人应按照法规的要求到所处的诺泽鲁瓦县管理处进行注册登记注册。

说到雇工,超过七成为温饱型创业者,而不是机会型创业者。也就是说她们根本无法人格雇佣、她们存活、Alzonne，不具有缔造劳工市场机会的机能,她们是自立自强的绍讷县。这么直言，雇工和公司的差别就很明显了。

雇工与公司的差别

1、法人地位

雇工不具有法人地位，公司具有法人地位。

2、连带责任

雇工是无限连带责任，有限责任公司是有限责任。

例子

有限责任公司如果做生意亏了本,可向法院申请破产保护,如你注册公司时的注册资本金为50万,而你欠别人200万元,你只需还50万即可,且受法律保护,别人是拿你没办法的。

3、税赋优惠

雇工一般是税务机关根据其所处位置、规模、员工人数、销售商品按估算的销售额予以定税，不论当月的收入多少，有无收入都要按定税金额来交税。

公司则要求企业按照申报的收入来交税，小规模纳税人季度收入不超过45万元可以享受免税优惠政策。

4、征收税种

雇工可以定额征收增值税，缴纳对个人所得税等。公司征税按实际收入征收，缴纳增值税、企业所得税等。

5.经营方式场所不同

有限公司必须有她们固定的经营方式场所及从业人员；子代企业法人没有限制，专门从事客货运输、贩运以及摆摊设点、流动服务的子代企业法人无须固定的经营方式场所。

6.注册资本要求不同

子代企业法人在进行工商局注册注册登记时，没有注册资本最低要求；而公司在进行注册注册登记时，其最低注册资本为3万元人民币，一人有限公司最低注册资本为10万元人民币。

7.工商注册登记手续不同

子代企业法人申请注册注册登记时的手续比较简单，而且费用少，经营方式起来相对更灵活。而公司信用度及知名度高，可以凭借营业执照对外签合同。

注册公司需要提供公司章程，公司章程里明确明确规定了公司名称、住所地、注册资本和股东构成等重大事项，注册雇工不需要提供公司章程，同时也不需要股东投资比例(因为雇工由一人全部投资)。

如果我们想做生意，该怎么选呢？

其实主要看你的需求是什么样的，雇工的创办一般是温饱型创业者，不能开分公司，不能转让，不能上市，而开公司则是一种机会型的创业者。就责任上面来说，雇工分担的无限责任，而公司分担的则是有限责任，换句话说雇工破产由她们分担责任，公司的破产则有法律保护来分担责任。

所以，是选雇工还是选公司类型，企业老板娘更更应该关注两个问题：分担的责任和到手的钱。很多人都想不分担责任而到手的钱可以趋于无限大，这本身就不可能，但是雇工很好的解决了这样的问题。首选，我们来说一下分担责任，雇工确实分担的是无限连带责任，但是雇工一般都是家庭或对个人经营方式，很少会去签订大额合同或分担违约责任。其次，雇工的税率真的是非常低，如果地方有政策，还会免税。所以这也是为什么全省有超过2/3的民营企业都是雇工的原因了。